應對老人、新生兒客戶群體減少 南京新百:拓展異地業(yè)務,今年有信心提升毛利|直擊股東會
原創(chuàng)
2024-05-23 19:57 星期四
財聯(lián)社記者 武超
①副董事長袁千惠表示,疫情期間老人客戶群體減少,使去年健康養(yǎng)老業(yè)務毛利受損?,F(xiàn)已進行一系列經營策略調整,今年有信心提升毛利水平;
②副總裁張雷表示,近年全國新生兒出生數量大幅下降,以山東庫為主的臍帶血造血干細胞業(yè)務遭遇挑戰(zhàn)。正在嘗試異地擴展能力,安徽子公司已取得成效。

財聯(lián)社5月23日訊(記者 武超)近年來不斷拓寬業(yè)務范圍的南京新百(600682.SH),已實現(xiàn)了從傳統(tǒng)百貨零售向大健康產業(yè)的多元化轉型。不過,轉型道路上也面臨著諸多挑戰(zhàn),對于南京新百而言,如何在多元化業(yè)務的布局中保持盈利能力與可持續(xù)性,已成為其長期發(fā)展的關鍵課題。在昨日舉行的年度股東大會上,公司管理層就這些市場關心的話題,與投資者進行了溝通交流。

健康養(yǎng)老面臨市場競爭 已在調整經營策略

目前,南京新百已經形成了“現(xiàn)代商業(yè)+健康養(yǎng)老+生物醫(yī)療”三駕馬車的業(yè)務布局。根據財報,公司2023年營業(yè)收入達到65.7億元,同比增長2.16%;歸屬于上市公司股東的凈利潤為4.27億元,同比下降41%。

財聯(lián)社記者關注到,作為南京新百2023年報中收入貢獻最大的業(yè)務,健康養(yǎng)老、護理業(yè)務的營收同比增長7.86%達21.31億元,但毛利率比上年減少2.69 個百分點至為21.65%,且盈利水平在公司各項業(yè)務中偏低(整體毛利率為46.16%)。

對此,副董事長袁千惠向財聯(lián)社記者解釋,由于疫情期間老人客戶群體遭受損失,導致去年上半年期間,公司健康養(yǎng)老業(yè)務出現(xiàn)了一定的虧損。但從去年下半年開始,公司進行了一系列的經營策略調整,“包括針對存量市場與新增市場,采取激進的獲客手段;另外也對相關業(yè)務做比較嚴格的把關,只會拿一些高毛利、回款好的項目;也借助數字化的手段,對項目進行實時的效益管控?!?/p>

另外,袁千惠還向投資者介紹,養(yǎng)老服務行業(yè)確實也面臨越來越嚴峻的市場競爭,因此公司旗下經營健康養(yǎng)老的安康通控股有限公司,在去年開展了一系列的組織變革,主要圍繞三個方面;一是管理扁平化,二是組織活力化,三是業(yè)務數字化。

“上述手段在去年下半年卓有成效,提升了業(yè)績水準。所以我們有信心,在今年進一步堵住健康養(yǎng)老企業(yè)點多、面廣、復雜的漏洞,使得健康養(yǎng)老板塊的毛利實現(xiàn)提升?!痹Щ莘Q。

其他財務方面,截至2023年末,南京新百應收賬款為13.47億元,其中有較多賬款來自子公司等關聯(lián)方,例如蕪湖南京新百大廈有限公司(簡稱“蕪湖新百”),因此有投資者提問,是否存在賬款收不回來、對上市公司造成損失的風險。

財務總監(jiān)唐志清表示,對于子公司及一些獨立運行的品牌,公司總部在資金方面進行了統(tǒng)一的調度、監(jiān)督、管理,實現(xiàn)了總體平衡狀態(tài),“蕪湖新百的應收賬款屬于正常的資金交付,主要來源是總部對其的投資撥款,并且該子公司擁有位于蕪湖市中心的百貨商店、酒店等優(yōu)質資產,因此我認為,目前不存在賬款收不回來的風險?!?/p>

而對于2023年南京新百的管理費用達13.06億元、費用率較高,未來能否下降的問題,唐志清解釋,該項目大部分都是工資,公司也在針對費用較高的情況采取措施,運用精簡增效的方法,爭取能夠把進一步壓縮管理費用。

化解康盛人生不利影響 推進盡快恢復經營

股東大會上,南京新百的海外業(yè)務進展情況也較受矚目。其中,根據公司2023半年報披露,子公司丹瑞美國(Dendreon Pharmaceuticals LLC)與Shoreline合作關系正進一步深化,相關服務的協(xié)議已進入起草階段。但在之后,公司缺乏新的進展。對此,投資者詢問后續(xù)情況,以及是否會受到美國《生物安全法案》影響。

副總裁張雷表示,與Shoreline之間的合作是2021年底簽的協(xié)議,2022年開始執(zhí)行,有約1000萬美元的合同金額,一直在執(zhí)行的過程中。隨著雙方的溝通,Shoreline對細胞工藝進行了調整,工藝調整后涉及相應的動物學實驗,因此執(zhí)行過程中沒有像計劃那么快。另一方面,由于目前與Shoreline合作洽談的產品線更廣,包括擴展到Shoreline的全部NK(Natural Killer,自然殺傷細胞)產品線,需要做的工作也更多,預計可能在年內會有新的進展。

此外,值得關注的是,本月,在新加坡交易所掛牌的東南亞最大臍帶血庫公司——康盛人生集團有限公司(Cordlife Group Limited,簡稱“康盛人生”)進行董事會改選,審議通過了南京新百提名的三位獨立董事和兩名非獨立董事。而在今年早前,康盛人生曾卷入一場臍帶血儲存出現(xiàn)問題的風波。之后,新加坡衛(wèi)生部還要求該公司暫停經營業(yè)務。

對于獲取康盛人生更多董事席位的想法以及發(fā)展規(guī)劃,董事長翟凌云向財聯(lián)社記者表示,康盛人生的業(yè)務類型與公司山東庫(注:山東省臍帶血造血干細胞庫)類似,但是,康盛人生的前期經營確實存在一些問題,“此前經營該公司,是以當地的團隊為主,該團隊的專業(yè)度與業(yè)務能力有所不足。近期康盛的董事會改組,也是為了增加南京新百在康盛的影響力和話語權。后期我們會通過管理和技術的輸出,進一步提升康盛經營管理上的能力,化解該公司目前存在的技術風險和不利社會影響,并使其能夠盡快恢復正常經營。我們相信,康盛人生未來還有很大的發(fā)展?jié)摿Α!?/p>

拓展臍帶?庫異地業(yè)務 暫不考慮更名事項

公開資料顯示,南京新百及其關聯(lián)方擁有中國7個正規(guī)臍帶?庫中的4個,國內儲量超過180萬份。其中,子公司山東齊魯干細胞工程有限公司是是山東省唯?正規(guī)合法的臍帶血干細胞保存機構,迄今儲存臍帶血超80萬份。

對于該項業(yè)務的國內發(fā)展,張雷介紹,近幾年來,全國新生兒出生數量大幅下降,因此公司在山東省經營的核心業(yè)務——臍帶血造血干細胞業(yè)務,實際上面臨著很大的挑戰(zhàn)。

“目前山東庫公司迫切需要在新的市場、新的業(yè)務方面做拓展。在此背景下,山東庫對外拓展邁出的第一步,就是在21年4月份成立了安徽瑞新生物工程有限公司,目的是想看看異地的擴展能力。該公司真正開展業(yè)務是從22年開始,23年收入相比22年增長了將近兩倍。依托山東庫的品牌和技術優(yōu)勢,安徽瑞新的發(fā)展可以說是快速、穩(wěn)健。我們也希望通過安徽瑞新,探索出一個山東庫新市場的樣板,如果后續(xù)還是很順利的話,可以復制這種成熟的模式,來實現(xiàn)山東庫業(yè)務的可持續(xù)發(fā)展?!?張雷稱。

還有投資者向公司提出,由于近年公司業(yè)務結構的變動,是否考慮更改名稱,例如更名為“南京醫(yī)療”。

對此,公司管理層表示,南京新百是個具有歷史積淀的品牌,也是南京市的一張名片,影響力很大,南京市民對南京新百懷有非常深厚的感情?!案@個事情肯定要考慮各方面因素,也要履行相關的政府程序。我們公司目前對于更名考慮的比較少,主要還是致力于做好實際經營,以業(yè)績來回報股東?!?/p>

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